Mit dem richtigen Medienmix qualifizierte Mitarbeiter gewinnen
Qualifizierte Mitarbeiter finden: So kombinierst du klassische und digitale Kanäle im Recruiting. Tipps für den richtigen Medienmix, Social Recruiting & Employer Branding.
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So gewinnen Mittelständler die besten Talente: mit klarer Strategie, KI-Tools und ehrlicher Kommunikation im modernen Recruiting-Prozess.
▷Thema und Bedeutung ▷Definition ▷Personal Marketing vs. Employer Branding ▷Praktische Maßnahmen
Mit zielgerichteten Talent Management können Sie sicherstellen, dass Sie wichtige Funktionen langfristig mit adäquatem Personal besetzen können.
Employer Branding zielt darauf, die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern, indem die Arbeitsplätze den Interessen der Beschäftigten angepasst werden.