Personalrecruiting 2.0 – die besten Lehrlinge erreichst du über Social Media
Personalrecruiting gelingt heute nur mit Social Media: So erreichst du junge Bewerber und besetzt Ausbildungsplätze trotz Fachkräftemangel erfolgreich.
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Fähige Mitarbeiter finden trotz Fachkräftemangel: Nutze Headhunter, Jobbörsen und Netzwerke wie LinkedIn für erfolgreiche Rekrutierung in deinem Unternehmen.
Erfahre, wie wertschätzende Kommunikation in der Personalarbeit Unternehmen hilft, Talente zu gewinnen, Motivation zu fördern und Konflikte zu vermeiden.
Nutze TikTok & Instagram, um Fachkräftemangel zu bekämpfen. Authentizität & echte Interaktion sind der Schlüssel zum Erfolg in der digitalen Bewerberakquise.
Der Fachkräftemangel ist nach der Pandemie wieder offensichtlich. Was kannst Du als Unternehmer tun? Welche Qualitäten sind jetzt gefragt?