Blogparade „Zur Sache, Chef!“
Blogparade „Chefsache – wie führe ich richtig?“ vom 5.9. – 20.10.2013. Berichtet von euren besten/schlechtesten Erlebnissen mit Chefs oder als Chef selbst.
Alles rund um die Themen Personal & Weiterbildung – Personal finden, einstellen, beschäftigen und kündigen, Weiterbildung, Persönlichkeitsentwicklung und Zeitmanagement für die Mitarbeiter und für sich selbst
Blogparade „Chefsache – wie führe ich richtig?“ vom 5.9. – 20.10.2013. Berichtet von euren besten/schlechtesten Erlebnissen mit Chefs oder als Chef selbst.
Angehende Führungskräfte können sich durch Managementseminare auf die neue Aufgaben vorbereiten und sich erforderliche Schlüsselqualifikationen aneignen.
Richtig Feedback geben: es ist relativ einfach, diesen Prozess für beide Seiten angenehmer und produktiver zu gestalten – wir zeigen Ihnen wie.
Mit dem Prämiengutschein der Bildungsprämie übernimmt der Staat die Hälfte der anfallenden Kosten für Fortbildungskurse und Prüfungen – bis zu 500 Euro.
Gute Büromöbel sind eine Investition in die Mitarbeiter. Denn wenn diese ausfallen verursacht dies höhere Kosten, als eine ergonomische Büroausstattung.