Sinn statt Qualität – Von der Leistungsgesellschaft zur Wirkungsgesellschaft
Mitarbeiter & Kunden arbeiten und kaufen lieber bei Unternehmen, bei denen sie einen Sinn erkennen. Emotionale Wirkung ist oft wichtiger als alles andere.
Alle Artikel in: Personal & Weiterbildung
Personal & Weiterbildung richtet sich an Unternehmer, Selbständige und Gründer, die Personalverantwortung tragen oder sich darauf vorbereiten. Die Beiträge behandeln zentrale Fragen rund um Personal finden, einstellen, führen und trennen – ebenso wie Weiterbildung, Entwicklung und den verantwortungsvollen Umgang mit Arbeitszeit.
Der Fokus liegt auf praxisnahen Entscheidungen, rechtlichen Rahmenbedingungen und der Frage, wie Personal- und Entwicklungsmaßnahmen sinnvoll ins Unternehmen passen – für Mitarbeitende und für dich selbst.
Mitarbeitern kündigen – so geht’s richtig
Kündigung? Die beste Methode ist, dem Mitarbeiter das Kündigungsschreiben am Arbeitsplatz auszuhändigen und sich den Empfang quittieren zu lassen.
Friday Five – Tipps für mehr Produktivität
Meine 5 Lieblings-Lese-Tipps für mehr Produktivität – da kann doch eigentlich der Steigerung der eigenen Produktivität nichts mehr im Weg stehen, oder?
Wann kann eine Wirtschaftsdetektei nützlich sein?
Die Einsatzmöglichkeiten einer Wirtschaftsdetektei sind hier vielfältig: das Aufdecken von Sabotagen, Tankkartenbetrug oder die Erforschung von Inventurdifferenzen sind nur drei mögliche Schwerpunkte.
e-Learning: Effektives Werkzeug für ein modernes Marketing und Employer Branding
Die moderne Variante der Weiterbildung ist e-Learning. Damit machen Unternehmen nicht nur ihre Mitarbeiter glücklich, sondern stärken ihr Marketing und ihr Employer Branding.